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トラックドライバーの休みは少ない?

目次

週に1日も休みがないというケースさえあるといわれるトラックドライバーの休日。トラックドライバーの仕事は、本当に休みが少ないのでしょうか。

このページでは、トラックドライバーの少ないお休みの実態についてご紹介します。

7日間のうち休みが1日も無かったトラックドライバーの割合

休日は週に1日程度がほとんど

国土交通省の調査によれば、7日間のうち休みが1日も無かったトラックドライバーの割合は、全体の※9.8%。祝日や連休、年末年始などでもローテーションで休日を取得するため、休日は週に1日程度。さらに取得できる曜日も決まっていないようです。

参照元:※国土交通省「トラック運送状況の実態調査結果」平成27年9月14日~20日の7日間の調査(PDF)(https://www.mlit.go.jp/common/001128767.pdf)

トラックドライバーの休日ルール

あえて夜勤を選ぶドライバーも多い

日勤は、他の業種と同じように昼間の時間帯に勤務。夜勤は働く時間が深夜になります。生活リズムの調整も必要で、大変な部分が多いように思える夜勤ですが、あえて夜勤を選ぶドライバーも少なくありません。

たくさん稼げて渋滞のストレスも少ない

割増手当で収入も増え、渋滞に巻き込まれないのが夜勤の大きなメリットです。スムーズに走行できるので仕事もはかどり、荷物の配達遅延など、よけいなストレスに悩まされることもありません。

不規則な生活は慣れないとキツい

生活が不規則になりがちなのが夜勤のデメリット。人は夜になると眠くなりますから、未経験者や不規則な生活でも慣れるしかありません。眠いのを我慢して仕事をしなければならないこともあるかもしれません。

会社が休日のルールに違反していた場合

上司や経営者に相談してみるのもひとつの手

休日のルールが守られていないことについて、会社に相談をするのもひとつの方法です。コンプライアンスを重視する会社であれば、何らかの対応もしてくれる可能性があります。

会社への立ち入り調査や勧告もありえる

会社が休日のルールに違反していた場合は、労働基準監督署に相談することもひとつの方法です。会社を監督、指導できる行政機関なので、労働者からの相談を受けると、会社への立ち入り調査なども行うことができます。

待遇面がしっかりしている運送会社に転職

仕事内容にひかれて入社を決めた会社でも、改善には時間がかかりそうな場合には、休日ルールを守る運送会社への転職を考えるのも選択肢のひとつです。入社したい運送会社のトラックドライバーに待遇を聞くのも良いでしょう。

ホワイトな運送会社に転職するという選択肢

トラックドライバーの人数が多く、業務の調整がしやすい大手の運送会社では、比較的休みを取りやすいようです。また、大手の会社ほど体制がしっかりしており、コンプライアンスを重視しているため、休みが取れない状況で働かせられる可能性は低いはずです。

【働き方別】三重郡、桑名市、鈴鹿市、四日市市、弥富市の
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